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Die Anforderungen an Absolventen und Berufseinsteiger steigen: nicht nur die fachliche Qualifikation entscheidet über den Einstieg ins Unternehmen, sondern mehr und mehr auch die Persönlichkeit des Bewerbers. Berufsein- und -aufsteiger können bundesweit in persönlichen Gesprächen auf den CampusChances-Firmenkontakt- Messen herausfinden, welcher Job zu ihnen passt. Erstmalig findet am Tag nach der Messe der CampusChances- Kongress statt, der Studierenden und Jung-Akademikern die Möglichkeit gibt, in Seminaren ihre Schlüsselqualifikationen ausbauen. Die Besucher der CampusChances-Firmenkontakt-Messe haben auch in diesem Winter die Möglichkeit, mit Unternehmen aus allen Branchen ins Gespräch zu kommen, in Vorträgen und vorterminierten Bewerber-ein-zelgesprächen Informationen über die Unternehmen zu sammeln und in einer angenehmen Atmosphäre ?Berufswelt zu schnuppern? Während des gesamten Messetages bieten die CareerAssistants von CampusConcept den Besuchern Bewerberberatung an. Dazu sollten die Besucher ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mitbringen. Die CareerAssistants checken kostenlos die Bewerbungs-Unterlagen und geben hilfreiche Tipps und nützliche Hinweise, wie sich der Bewerber richtig präsentieren sollte. Am Tag nach der Messe findet der CampusChances-Kongress statt, ein Weiterbildungs-Programm, das Studierenden und Absolventen, die ihren Berufseinstieg planen, fit für den Karrierestart macht. Die Themen der Seminare am Kongress-Tag beinhalten u.a. ?Körpersprache im Vorstellungsgespräch?, ?Die ersten 100 Tage im Job? sowie ?Präsentation und Moderation?. Die CareerAssistants beraten darüber hinaus individuell, welchen Anforderungen Berufseinsteiger sich in ihrem jeweiligen Berufsfeld stellen müssen. Die Termine der CampusChances im Wintersemester:
Der CampusChances-Kongress findet immer am Folgetag der jeweiligen CampusChances statt. Weitere Informationen erhalten Sie unter http://www.CampusConcept.de oder unter http://www.CareerAssistance.de sowie telefonisch unter 0221-940807-0.
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